寒門博士該選高校還是公務員?

一個(ge) 寒門博士走過一道橋，忽然，掉了一張紙進河裏。善良的河神如期而至——你掉的是這張“XX局XX處”的調檔函，還是這個(ge) “XX大學XX學院”的調檔函？寒門博士猶豫再三，踟躕良久，想要選一個(ge) 終身不悔的“良配”，結果猶豫太久，夢醒了。雖然這隻是一個(ge) 玩笑，但對於(yu) 寒門博士，有編製的高校教師和公務員都是頂好的選擇。

一般來說，學曆背景普通，學術成果並無亮點的博士，拿到任意offer，都可以毫不猶豫地選擇去了。

當然你別硬要拿鄉(xiang) 鎮街道公務員和985副教授比，這本身就不具備可比性。所以，我的一切討論都是基於(yu) 同地域，同層次的高校教師和公務員進行考慮。這種情況下，誰好誰壞？

一個(ge) 殘酷的事實就是——

寒門學子，給自己的退路更少

我記得當年有一篇火爆全網的文章，叫“我奮鬥了18年，才有資格和你在一起喝咖啡”，寒門學子的成長之路確實坎坷又艱難。而更重要的是，大多數人的成長並非一帆風順，起起落落，才是常態。

這時候，就需要一條退路，而退路，是一個(ge) 人在社會(hui) 闖蕩的底氣。但這個(ge) 世界是很殘酷的，寒門學子，能給自己留的退路很少。有錢人家的少爺，可以隨便拿“1個(ge) 小目標”創創業(ye) ，探索探索興(xing) 趣所在，哪怕創業(ye) 失敗賠的底掉，也可以帶著一身商場經驗回家繼承家業(ye) 。

大概率未來仍然還是一個(ge) 成功的企業(ye) 家。有背景的家庭，你盡管去闖蕩，在外漂泊幾年不如意，那回到家鄉(xiang) ，家裏早就給你鋪好了各種路，一步步從(cong) 基層走到核心，職級晉升一步也不耽誤，成為(wei) 接下家族接力棒的新生代選手。

但寒門學子呢，除了自己一身知識和一腔熱情，什麽(me) 都沒有。

我見過很多年輕人，包括一些創業(ye) 成功身家千萬(wan) 的年輕大佬，一見麵就大談特談“人生勇氣，闖蕩社會(hui) ，不忘初心，一身反骨……”，但我總是笑笑不接茬。

我從(cong) 不推薦寒門學子貿然一頭紮進變幻莫測的商業(ye) 洪流當中。畢竟大富大貴的反麵，是一無所有和傾(qing) 家蕩產(chan) 。而根據我們(men) 當前社會(hui) 上創業(ye) 成功的比例來看，創業(ye) 失敗的概率還是相當高的。

既然都讀到了博士，想必大家對於(yu) 概率的認知該是相當深刻。而當你人生度過黃金35歲，且沒什麽(me) 成績和平台的時候，之後的路就會(hui) 更加坎坷。30出頭的博士還能對各種工作挑挑揀揀，40歲的博士恐怕在這個(ge) 社會(hui) 上已經沒有太多機會(hui) 。

所以，留給寒門學子的時間窗口和機會(hui) 都不多，至於(yu) 公務員和高校教師，都是當前社會(hui) 上含“鐵”量最高的“飯碗”，得之其一，這一生也基本不會(hui) 受窮受苦。

這也是為(wei) 什麽(me) 在一開始我就說，如果能博士畢業(ye) 即拿到這樣一個(ge) offer，選擇哪個(ge) 都不算錯。

兩(liang) 份職業(ye) 各有優(you) 劣

其實很多寒門博士，缺少的不光是退路，還缺乏有效的信息。對於(yu) 公務員和高校教師這兩(liang) 份職業(ye) 的了解都停留在表麵。

公務員這份職業(ye) ，行政事務性工作繁多，尤其是現在各種檢查、考核、巡視整改接踵而至，不給人喘息時間，很容易讓人深陷瑣事無法自拔。更別說“一杯清茶一張報紙坐一天”的“古早黃金時代”，早就是昨日黃花了。

至於(yu) 高校教師，也不是一個(ge) 單純上課的職業(ye) 。上課、科研、寫(xie) 報告、開會(hui) ，甚至帶學生，一個(ge) 都不能少。

另外，從(cong) 社會(hui) 地位上來說，當前的公務員，還是要略強於(yu) 高校教師的。所以在受人尊重方麵，那公務員還是略勝一籌。

跨越階級，走學術更合適

當然，我知道很多人不甘心隻是蹉跎一生，大家都想著憑借自己的聰明才智和努力去改變人生，跨越階層，讓自己的下一代過上更好的生活。所以，如何選擇一份更加穩妥的光明大道，這是一個(ge) 很值得思考的問題。雖然公務員和高校教師看著都不錯，但選擇這兩(liang) 者的寒門學子大概率的結果是——

可能在一個(ge) 基層崗位蹉跎半生，拿著勉強糊口的薪水度日，業(ye) 餘(yu) 時間都用來雞娃，然後讓孩子重走自己的人生長征路。

又或者在一個(ge) 二本高校拿到一個(ge) 穩定的教職，但可惜資源能力有限，在講師位置上度過幾十個(ge) 春秋，從(cong) 一開始的青春年少到滿頭花發，依然站在講台上勤講不輟，業(ye) 餘(yu) 時間投身家庭，雞娃，然後讓孩子重走自己的人生長征路。

看看，這就是大多數寒門學子的“宿命”。

原因很簡單，大多數寒門學子有著天生的短板。寒門學子最大的問題，不光是沒有家庭的經濟支持，受限於(yu) 家庭成長環境和經曆，往往在為(wei) 人處世等方麵也不夠圓滑。

同時，缺乏有力的家族支撐，在體(ti) 製內(nei) 可謂是步步艱辛。而在一個(ge) 以處事和做人為(wei) 核心要義(yi) 的體(ti) 製內(nei) 單位（例如公務員），空有一身知識和力氣，沒有退路沒有門路的寒門學子無疑是天選的“牛馬”，提拔晉升沒有他，下鄉(xiang) 扶貧街道走訪一個(ge) 不落，幹最苦最繁瑣的活，得最少最微博的好處。

而學術不同，學術雖然也講究“門庭”，但這個(ge) 門庭往往是後天的。你的導師就是你的門庭，你的努力和聰慧，很可能會(hui) 得到導師的欣賞和喜愛，進而成為(wei) 門下著力培養(yang) 的新生代選手。

寒門博士，最大的優(you) 勢就是智力優(you) 勢。畢竟，能一路堅持到博士，不管是學習(xi) 能力還是毅力或者是智力應該都十分出色。

當然，就算退一萬(wan) 步說，你並非那麽(me) 優(you) 秀，但在學術圈，畢竟還可以靠著自己的勤奮和努力打拚個(ge) 二本高校的副教授出來，天花板不高，但也不算太低，收入不錯，時間自由，工作體(ti) 麵。

但體(ti) 製內(nei) 的天花板就低多了，枯坐一輩子冷板凳的科員有的是（就算職級並行）。所以，我會(hui) 盡量推薦，寒門博士，如果在機會(hui) 均等的情況下，還是要優(you) 先考慮高校教師。