美本招生存在性別差異嗎？

近些年，美本錄取的“性別差異”越來越被準留學家庭關(guan) 注！對於(yu) 某些特定專(zhuan) 業(ye) 的學生來說，除了標化、文書(shu) 、課外活動和獎項榮譽之外，性別也有可能在美本申請中成為(wei) 一種優(you) 勢。

每年申請季，幾乎都能看到“理工男被Top 30全聚德”的失敗案例，以及有些美國大學公布的新生數據也顯示，不同性別的錄取率真的差距懸殊。

因此，如今同學和家長們(men) 在詢問機構美本申請相關(guan) 問題時，總會(hui) 不約而同帶上“性別”這個(ge) 關(guan) 鍵詞！

“女生，GPA 3.9+，申請哪所Top 30錄取概率更大？” “我家孩子是男孩，有數學和計算機競賽獲獎經曆，怎麽(me) 打破刻板進Top 30？”......

為(wei) 了給予家長最有價(jia) 值的信息和嚴(yan) 謹的答案，機構根據學校官網最新公布的新生入學數據，整理研究後發現一些美國大學新生男女比例居然嚴(yan) 重失衡！

有3所學校男女比例差距高達20%，分別是：加州大學洛杉磯分校男女相差21%；北卡羅來納大學教堂山分校男女相差24%；加州大學戴維斯分校男女相差22%。

還有6所學校男女性別差距在10%以上，分別是：加油大學伯克利分校男女相差12%；密歇根大學安娜堡分校男女相差12%；喬(qiao) 治城大學男女相差14%；埃默裏大學男女相差16%；弗吉尼亞(ya) 大學男女相差14%；佛羅裏達大學男女相差14%。

從(cong) 數據上不難看出美國大學在招生錄取時，確實存在不同的男女偏好。康奈爾大學的工程學院：在18-19申請季ED階段招收了26個(ge) 中國學生，其中女生有22個(ge) ，男生隻有4個(ge) ，男女比例低至1:5.5。

加州理工學院：申請者中，男性9059人，女性僅(jin) 3967人，二者最終錄取人數均在250-260人之間；

布朗大學：申請者中，男性18,032人，女性高達28,536人，二者最終錄取人數均在1250-1300人之間。

事實上，性別比失衡在美國大學理工科專(zhuan) 業(ye) 中很普遍，因此美國大學為(wei) 了打造性別平等且多元的校園環境，會(hui) 有意多招收女生來維持男女比例的平衡。

當然，這些被錄取的女生本身就在學術成績和軟實力方麵非常優(you) 秀，加上性別優(you) 勢加成，更容易獲得名校的青睞！

然而，《今日美國報》（USA TODAY）報道，大學畢業(ye) 生的整體(ti) 收入比高中生高52%。與(yu) 此同時，社會(hui) 上對學曆沒那麽(me) 多要求的工作往往更適合男性體(ti) 力工作者，因此，女生要想獲得更好、更多的工作機會(hui) ，一個(ge) 大學學位是非常有必要，且性價(jia) 比非常高的，這開始導致更多的女生湧入大學。

所以，不要隻看到女生比例更高，還要看到錄取的背後，是更多的女性申請人。

理論上，申請基數大，錄取基數大，是不是很合理？

但事實上，錄取中能做到“男女一碗水端平”的大學並不多。

舉(ju) 兩(liang) 個(ge) 非常截然不同的例子：

哈佛大學：2022-2023申請季，女性申請者比男性多了約5000人，男生和女生的錄取率幾乎分毫不差，都保持了3.24%的錄取率。也就是說，哈佛錄取了數量更多的女生。

布朗大學：2022-2023申請季，女生（31,710）申請人數幾乎是男生（18,939）的兩(liang) 倍，占總申請人數的62%，最終女生錄取率4%（1287名），男生錄取率 6.7%（1275名）。

布朗大學錄取比例耶魯大學和布朗大學一樣，最近幾年，在女生申請人數更多的情況下，男女生最終錄取人數基本能持平，都是男生錄取率遠高於(yu) 女生。

由此可見，“女生申請大學更容易”其實是一個(ge) 偽(wei) 命題，最終是否具有申請優(you) 勢，前麵一定要加上很多的限定詞才準確。

那麽(me) ，在申請時該如何利用性別優(you) 勢，為(wei) 申請助力呢？合理利用性別優(you) 勢，助力申請呢？

1、了解大學錄取偏好像哈佛、布朗、MIT等學校都會(hui) 在官網公布每年的新生數據，大家可以根據自身情況，查詢目標院校官網近幾年公布的新生錄取情況，綜合參考。

2、打破刻板印象在申請時，一定不要掉入招生官給設定的固有印象中，可以通過挖掘自身天賦，凸顯自身的“獨特性”，打破刻板印象，增加錄取成功率。

對於(yu) 女生來說，申請時突出表現邏輯思維和理工實力；對男生而言，展現自身的細心敏銳和社會(hui) 情懷，都是打造差異化的表現，讓招生官“眼前一亮”，在眾(zhong) 多申請者中脫穎而出。