Forage、BrightNetwork...免費線上實習可信嗎？可以用作留學申請嗎？

“ Forage、BrightNetwork之類的線上實習(xi) 含金量究竟如何？是否可以用作留學申請的軟背景提升呢？今天老師就來為(wei) 大家解答一下！最近Forage、BrightNetwork之類的線上實習(xi) 真的是火爆天了。從(cong) 知乎或者其他的一些社交平台上一搜線上實習(xi) 基本上都會(hui) 跳出來他們(men) 的相關(guan) 介紹。

新出的東(dong) 西難免讓人好奇他們(men) 的有效性。對於(yu) 其究竟有沒有用這個(ge) 問題，老師認為(wei) 這跟使用目的是密不可分的！

去他們(men) 的官網看一看，你會(hui) 發現他們(men) 的實習(xi) 都有兩(liang) 大特點:

▼名稱

每個(ge) 項目的英文名稱中幾乎都沒有internship實習(xi) 這個(ge) 單詞出現，而是program或者是experience代替的。

▼時長

每個(ge) 項目基本上隻有幾天甚至才幾小時。現在大家回憶一下，平常你在校內(nei) 或者是寒暑假出去在線下公司找實習(xi) 的時候，會(hui) 有這麽(me) 短的就職時間嗎 (當然排除你主動離職的情況外)？

這些線下公司發給你的實習(xi) 證明當中是internship呢？還是就僅(jin) 僅(jin) 隻有一個(ge) experience呢？回答完這兩(liang) 個(ge) 問題大家應該也就心知肚明了吧。

👇不過老師不否定這種線上實習(xi) 的優(you) 勢！

就比如說：

①當學生不知道某一個(ge) 職位到底是具體(ti) 幹什麽(me) 工作的？在選專(zhuan) 業(ye) 的時候比較迷茫？那可以通過這樣的一個(ge) 短期線上實習(xi) 來提前感受一下。

②當學生非常缺乏軟背景，那在相關(guan) 領域的積攢一些這樣的線上實習(xi) 也能夠讓學生的CV出現一些關(guan) 鍵詞的積累。

③又或者說，學生已經畢業(ye) 了，但是不知道未來相關(guan) 領域的崗位到底是什麽(me) 形式，什麽(me) 內(nei) 容，那也可以用這樣的課程來完成職場和校園的過渡。

👉但如果你想靠著這類實習(xi) 來頂替申請留學時候的實習(xi) 經曆，那肯定是不實際的！

▼實習(xi) 證明

首先，留學需要的實習(xi) 是需要開出最終的實習(xi) 證明的。肯定有人會(hui) 說：“那這個(ge) 實習(xi) 不是也有最後的證書(shu) 嘛？”那就是你們(men) 把招生官們(men) 想的太簡單了。一張證書(shu) 隻要會(hui) 點美工基本都能做出來，而招生官看的可是證明底下的公司公章。有公章才能證明你確確實實是有這麽(me) 一段公司實踐經曆的。

▼PS真實度

其次，招生官是會(hui) 通過學生的文書(shu) 材料來審判學生實習(xi) 經曆的真假的。眾(zhong) 所周知，申請留學的時候是有一個(ge) ps的，而ps裏就是表達自己的課程以及實習(xi) 和申請專(zhuan) 業(ye) 的匹配度來提高錄取率。

那如果參加的都是這個(ge) 軟件上的實習(xi) ，一共就隻有幾個(ge) 小時的實習(xi) 時間，你覺得能編出多少的內(nei) 容？還得讓招生官充分的相信你！

▼麵試

像香港還有一些專(zhuan) 業(ye) 都是有麵試的，麵試上隨隨便便的一兩(liang) 個(ge) 問題，人家就能清晰的知道你的這份實習(xi) 到底是真是假。

綜上，這種實習(xi) 對於(yu) 自己想要進行提升來說那是完全OK的，但是如果想把它用作留學或者是升學，它的幫助並不大。尤其是對於(yu) 一些人文社科、商科類特別強調學生有實習(xi) 經曆的這種專(zhuan) 業(ye) 來說，肯定還是要以咋們(men) 傳(chuan) 統的實習(xi) 為(wei) 主。

之前因為(wei) 疫情的原因，確實有一些線上實習(xi) 的形式，並且目前還有一些是在保留的，而那些實習(xi) 都是被官方認可的。

🙋那我們(men) 究竟要怎麽(me) 去篩選含金量比較高的線上實習(xi) 呢？

(1)首先建議大家去選一些大廠或者是民企的線上實習(xi) 。因為(wei) 他們(men) 在疫情期間首先推出線上實習(xi) 這樣的一種模式。所以從(cong) 運營角度出發，他們(men) 的經驗會(hui) 更豐(feng) 富。

你在這樣的公司進行線上實習(xi) 也確確實實是能夠學習(xi) 到一定東(dong) 西。況且一個(ge) 擁有良好聲譽和穩定運營的公司也能成為(wei) 你未來發展的有力支撐。

(2)其次看工作職能。通常一份有價(jia) 值的實習(xi) 工作其內(nei) 容一定是能夠在實習(xi) 過程中用相關(guan) 知識和技能來提升自己的專(zhuan) 業(ye) 能力的。
所以，在招聘軟件上一定要仔細研究公司發布的招聘公告，是能看到自己可以學到什麽(me) 東(dong) 西的。如果不確定也可以問一問學長老師的工作經驗，現在基本上一搜各大媒體(ti) 上都會(hui) 有發的吐槽帖或者安利貼。

(3) 最後看工作時長。如果一個(ge) 實習(xi) 他隻要求你來實習(xi) 10天或者是半個(ge) 月，那肯定是不合理的。就商科來說，一個(ge) 項目從(cong) 開始到落地都得最起碼一個(ge) 月打底，怎麽(me) 可能這麽(me) 短的時間呢？

所以當你過去以後可能就是打打零工，甚至可能一天也都找不到leader。這樣的工作經驗到最後撰寫(xie) 文書(shu) 的時其實也沒有太大的幫助。更不用說對於(yu) 你未來的就業(ye) 的幫助了。

綜上所述，這種線上實習(xi) 是OK的，但是不能抱著用它去當軟件背景申請留學這樣的目的。如果你是隻想用它來提升提升自己，看一看不同專(zhuan) 業(ye) 的就業(ye) 形勢是什麽(me) 樣子的，那是完全OK的！

所以大家還是要根據自己的具體(ti) 情況去考量要不要參加，而且一定要記得合理分配時間哦~