英國留學生畢業後如何快速找到工作？

最近很多小夥(huo) 伴都找老師聊到了留學生畢業(ye) 後找工作的問題，其中很多人都在糾結自己畢業(ye) 之後還算不算“應屆生”，回國怎麽(me) 才能快速找到工作。

我們(men) 都知道，應屆生有很多“專(zhuan) 屬福利”，不管是校招，考公考編，還是人才落戶，應屆生都非常有優(you) 勢。那麽(me) 留學畢業(ye) 回國的學生，還算不算應屆生呢？

想必很多留學生自己都不太清楚，不過教育部留服中心對此有明確規定。那就是留學回國人員不分應屆和往屆，一律沒有三方協議，是否為(wei) 應屆，由用人單位界定。也就是說，如果你是留學回國學生，是不是應屆生，由你應聘的單位說了算。

有些小夥(huo) 伴就不願意了，留學生畢業(ye) 時間以及最後拿到證的時間跟國內(nei) 還是有點不同的，萬(wan) 一辛辛苦苦花了幾十萬(wan) 留學，回國還不是應屆生豈不是太虧(kui) 了。

（圖源：官網）

其實很多大廠都有寫(xie) 明應屆生的時間段，比如騰訊的校園招聘，麵對的就是2023年9月至2024年8月期間的在校大學生。對於(yu) 海外留學生還專(zhuan) 門做了規定，那就是以學位證為(wei) 準。

綜合了一些大廠的招聘要求，各位留學生如果想回國後以應屆生的身份找工作，首先就是在找工作前不能有全職工作的經驗。想先留在英國工作一段時間，然後再回國求職的就不能算應屆生了，當然兼職和實習(xi) 除外。還有就是在找到第一份全職工作之前，不能在國內(nei) 繳納社保。

也不是所有的公司都把時間點卡得那麽(me) 嚴(yan) ，往往都會(hui) 前後浮動一兩(liang) 個(ge) 月。尤其是像寶潔、高露潔、聯合利華這樣的快消公司，以及四大，部分互聯網公司，甚至都會(hui) 把畢業(ye) 生時間點放寬一兩(liang) 年。

比如德勤的畢業(ye) 時間要求就是應屆、畢業(ye) 一年內(nei) 的往屆生，寶潔的畢業(ye) 時間要求就是應屆及畢業(ye) 2年內(nei) 的往屆生。

留學生如果想考公考編，或者進入國企央企，對畢業(ye) 時間也放得比較寬，基本也是畢業(ye) 後2年以內(nei) 都可以報考。所以大家不用過於(yu) 擔心自己畢業(ye) 後不是應屆生的問題，隻要滿足畢業(ye) 要求，沒有提前繳納社保或者全職工作，基本都算應屆生。

一般國內(nei) 秋招的時間點是在9月或10月，這個(ge) 時候留學生很多已經畢業(ye) 準備回國了，正好能趕上秋招，安心準備應聘就好了。其實一些留學生七八月就沒什麽(me) 事了，隻是還沒有畢業(ye) 證，這個(ge) 時候可以考慮再實習(xi) 一波，等畢業(ye) 證一到就可以正式找全職工作。

如果是11月回國的小夥(huo) 伴，時間點上肯定是趕不上秋招了，有些企業(ye) 還沒招滿的話可以嚐試一下。建議還是七八月就開始準備，有些大廠有網上報名的可以先投簡曆，如果對方有意向，可以跟HR溝通自己的情況，不行就先回國線下應聘，確定最終到崗的時間。

如果是12月以後回國的小夥(huo) 伴，或者沒趕上秋招又沒找到合適工作的小夥(huo) 伴，那就安心準備春招吧。這個(ge) 時候其實還在應屆生的時間段內(nei) ，自己也有更多的實習(xi) 和準備的時間。不過要注意的是，自己畢業(ye) 證拿到之後再找工作，嚴(yan) 格意義(yi) 上就不算實習(xi) 了，可以盡早準備應聘全職工作。

現在畢業(ye) 生找工作也非常難，哪裏都競爭(zheng) 激烈，所以不管自己畢業(ye) 後從(cong) 事什麽(me) 方向的工作，也需要提前準備。留學生可以發揮自己的優(you) 勢，在當地先找一份實習(xi) ，增加自己的競爭(zheng) 力。