今年是ChatGPT興(xing) 起以來的第一個(ge) 大學招生季。你有沒有使用ChatGPT撰寫(xie) 申請文書(shu) 呢?根據福布斯(Forbes)網站最近的一篇報道,有些花哨抽象的單詞會(hui) 讓大學招生官輕鬆識破這些文書(shu) 是由Chat GPT撰寫(xie) 的:
“Tapestry” (掛毯,比喻複雜的一連串事件);
“Beacon” (燈塔,比喻指引的人、事或機構);
“Comprehensive curriculum” (綜合課程)
“Esteemed faculty” (受人尊敬的師資)
“Vibrant academic community”(充滿活力的學術社群)
其中,“Tapestry”是今年的一個(ge) 主要危險信號。在福布斯報道中,幾位文書(shu) 老師提到,在他們(men) 各自編輯過的數百份申請文書(shu) 草稿中,這個(ge) 詞在近幾個(ge) 月裏反複出現。
喬(qiao) 治華盛頓大學(George Washington University)本科招生主任本·托爾(Ben Toll)解釋說,招生官很容易就能嗅出人工智能撰寫(xie) 的申請文書(shu) 。他在接受福布斯采訪時表示:“當你多年來讀過成千上萬(wan) 篇文書(shu) 以後,用人工智能撰寫(xie) 的文書(shu) 就會(hui) 無處可藏……這些文書(shu) 可能不會(hui) 引起普通讀者的注意,但從(cong) 招生申請審查的角度來看,它們(men) 往往是無效的,是學生錯失的機會(hui) 。”
福布斯報道裏還列舉(ju) 了更多被認為(wei) 毫無用處的遣詞造句:領導才能(leadership prowess)、致力於(yu) 持續改進和創新(commitment to continuous improvement and innovation)、通過“不隻是X,而是y”(not merely X, but Y)來構建論點等等。
那麽(me) ,在大學申請中,還能不能使用人工智能呢?截止目前,美國大學有不同的規定——從(cong) 南加州大學嚴(yan) 格的“零容忍”政策,到佐治亞(ya) 理工學院允許學生將人工智能作為(wei) “有用的合作者”,再到德克薩斯農(nong) 工大學允許申請人可以提交人工智能生成內(nei) 容的立場(德州農(nong) 工大學榮譽課程申請有道題目就是,讓學生用ChatGPT或者Bard等人工智能平台寫(xie) 一篇文章,然後對它的論述進行評論)。
根據其欺詐政策,每年百萬(wan) 學生申請上千大學所使用的Common App係統則把“人工智能平台的實質性內(nei) 容或產(chan) 出”視為(wei) 一種抄襲。Common App總裁珍妮·裏卡德告訴福布斯:“我們(men) 會(hui) 調查所有欺詐指控,如果指控屬實,我們(men) 會(hui) 采取適當的紀律措施。”
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