留學生回國發展如何克服人脈不足？

留學答疑

Q：留學生回國發展如何克服人脈不足？謝謝老師。

A：同學你好, 

1. 通過招聘社交平台networking。

如果你在國外留學的時候也找過當地的工作，那你應該聽過一個(ge) 歐美國家都在用的職場社交平台領英（LinkedIn），大家在上麵尋找工作機會(hui) 、了解目標公司、尋找內(nei) 推機會(hui) ，在上麵進行networking等等。其實這個(ge) 流程換到國內(nei) 也是一樣的，隻不過平台稍微有所改變。

2. 多參加社交活動。

這裏的“社交活動”可以是各種文化沙龍、講座、讀書(shu) 會(hui) 、職場社交活動、文化活動等等，可以選擇與(yu) 自己的行業(ye) 有關(guan) 的活動去參加。

3. 海外高校的國內(nei) 校友會(hui) 。

很多海外的高校在國內(nei) 也會(hui) 有校友會(hui) ，可以嚐試直接在穀歌上搜索，應該可以搜到不同高校的中國校友會(hui) 在不同社交媒體(ti) 上的聯絡方式，比如Facebook、領英等等。

4. 和國內(nei) 母校的朋友聯係。

在出國之前，比如在國內(nei) 的初高中裏交的好朋友，往往對留學生們(men) 來說是最親(qin) 密、最可靠的一波朋友了。特別是一些誌趣相投的好朋友，甚至大家從(cong) 事的行業(ye) 方向都是一樣的，在國外的時候也隨時和國內(nei) 的朋友保持聯係，這樣就可以更容易減少國內(nei) 外的信息差。