芬蘭需要2萬名外國衛生和社會護理工作者 但招人進展緩慢

芬蘭(lan) 經濟事務與(yu) 就業(ye) 部的數據，到2030年，芬蘭(lan) 需要20萬(wan) 名新的衛生和社會(hui) 護理工作者，其中至少10%要從(cong) 國外招聘。

 據通訊社STT報道，外國護士已被提議作為(wei) 護理人員短缺的解決(jue) 方案，但芬蘭(lan) 全國的20個(ge) 醫院院區中隻有5個(ge) 在過去一年中從(cong) 國外招聘了護理人員。而且雇用的護士人數很少，從(cong) 幾個(ge) 人到幾十人不等。

由於(yu) 護理人員招聘權力將移交給新的福利服務部門，明年招聘的決(jue) 策已被推遲。作為(wei) 改革的一部分，該部門將從(cong) 2023年初開始負責組織社會(hui) 和衛生服務。

今年抵達芬蘭(lan) 中南部的外國護士人數最多。約有50名菲律賓護士被雇用到該地區和拉赫蒂市。明年春天，更多來自菲律賓的護士將抵達派耶特-海姆福利服務縣。

在芬蘭(lan) 東(dong) 部，南薩沃社會(hui) 和衛生服務部門也從(cong) 菲律賓聘請了護理人員。同樣在芬蘭(lan) 東(dong) 部，北卡累利阿社會(hui) 和衛生服務組織從(cong) 緬甸雇用了46名“有護理背景”的人從(cong) 事老年護理服務工作。他們(men) 在新加坡初步學習(xi) 芬蘭(lan) 語和獲得基本護理資格後，正在根據學徒合同接受實踐護士培訓。

在完成改革之前推遲決(jue) 定

STT采訪的大多數衛生和社會(hui) 服務管理人員表示，已經討論了外國護理人員的招聘，並研究了此事，但在福利服務縣啟動並運行之前，不會(hui) 做出實際決(jue) 定。

根據經濟事務和就業(ye) 部的數據，到2030年，衛生和社會(hui) 護理部門將需要20萬(wan) 名新員工，相比之下，醫院區宣布的數字很小。其中至少有10%將由國外招聘，該部首席專(zhuan) 家Katri Niskanen說。

自 2020 年以來，隻有 62 名第三國護理人員獲得從(cong) 業(ye) 許可

STT 要求芬蘭(lan) 國家福利與(yu) 健康監督局 （Valvira） 提供有關(guan) 2020 年代為(wei) 在歐盟-歐洲經濟區以外接受培訓的健康和社會(hui) 護理人員做出的許可決(jue) 定的信息。自2020年以來，Valvira已經認證了59名護士和3名放射科護士，他們(men) 在所謂的第三國（歐盟和歐洲經濟區以外的國家）接受過培訓。由於(yu) 新冠疫情和旅行限製，這一進程已經放緩。

歐洲經濟區（EEA）包括所有27個(ge) 歐盟成員國以及冰島、挪威、列支敦士登和瑞士。

“實際上，所有在歐盟-歐洲經濟區以外接受過護士或放射科護士培訓的人還要根據Valvira的規範在芬蘭(lan) 進行額外的學習(xi) ，以補充他們(men) 以前的教育，以便他們(men) 的資格與(yu) 芬蘭(lan) 的教育相對應，”Valvira的高級官員Jenni Kangas解釋說。